MAJALENGKA – Upaya serius Pemerintah Kabupaten Majalengka dalam meningkatkan daya saing Sumber Daya Manusia (SDM) lokal, khususnya di sektor industri yang membutuhkan keahlian spesifik, semakin menemukan titik terang. Hal ini terwujud dalam diskusi hangat yang digelar antara Lembaga Pelatihan Kerja (LPK) BRAST dengan Dinas Ketenagakerjaan, Koperasi dan Usaha Kecil Menengah (Disnaker-KUKM) Kabupaten Majalengka baru-baru ini.
Pertemuan yang berfokus pada pembangunan sinergi peningkatan kualitas SDM ini melibatkan Direktur LPK BRAST, Sdr. Karim Pamela, dan Sekretaris Dinas, Bapak Adhi Setya Putra, S.E.
🎯 Fokus pada Keahlian Spesialis: Ketinggian dan Bawah Air
Dalam pertemuan tersebut, Sdr. Karim Pamela menyoroti kebutuhan mendesak industri terhadap tenaga kerja yang memiliki sertifikasi dan keahlian tinggi di bidang pekerjaan berisiko ekstrem. LPK BRAST, yang memiliki fokus pada pelatihan spesialis, menawarkan kolaborasi untuk mengisi kekosongan SDM terampil di dua sektor krusial :
- Pekerjaan di Ketinggian (Rope Access): Penting bagi pemeliharaan infrastruktur, menara, dan konstruksi pabrik.
- Pekerjaan di Bawah Air (Diving & Underwater Services): Esensial untuk inspeksi dan pemeliharaan infrastruktur air, pelabuhan, atau instalasi industri.
Direktur LPK BRAST menekankan bahwa pelatihan yang terstandar internasional adalah kunci agar tenaga kerja Majalengka tidak hanya bersaing di tingkat nasional, tetapi juga global.
🏛️ Dukungan Penuh Pemerintah Daerah
Menanggapi usulan tersebut, Bapak Adhi Setya Putra, S.E. dari Disnaker-KUKM Majalengka, menyambut baik inisiatif LPK BRAST. Beliau menyatakan bahwa sinergi ini sangat strategis dan sejalan dengan visi Pemerintah Kabupaten Majalengka untuk menciptakan ekosistem industri yang kuat, didukung oleh SDM yang kompeten.
“Kebutuhan industri modern Majalengka dan sekitarnya semakin spesifik. Kita tidak bisa lagi hanya menyediakan tenaga kerja umum. Kolaborasi dengan LPK seperti BRAST ini adalah langkah progresif untuk mencetak tenaga ahli bersertifikasi di bidang niche yang memiliki nilai jual sangat tinggi,” ujar Bapak Adhi Setya Putra.
🚀 Langkah Selanjutnya: Membangun Program Pelatihan Percontohan
Sinergi LPK BRAST dan Disnaker-KUKM Majalengka ini diharapkan segera diwujudkan dalam program percontohan yang fokus melatih angkatan kerja muda Majalengka. Tujuannya adalah memastikan setiap lulusan memiliki kompetensi yang langsung relevan dan siap diserap oleh sektor industri berat, energi, dan konstruksi.
